设计绩效考核

设计师如何正确制定和评估绩效考核？（看大厂高手的方法！） 之所以设计师的绩效考核成绩难评估，是因为把不适合设计师的绩效目标丢给设计师去扛，又用不适合设计师的绩效成绩评估方式和标准，去评估一个本就不明确…