我来教你如何做竞价。

新手如何入门/转行做竞价?”

我们总结了一下,大概有以下四种人群:

1) 临近毕业,想要做竞价员,但不知道怎么学的大学生

大三,大四是择业就业的关键时期,而隔行如隔山,完全不懂竞价,觉得自己很难入门,所以会有很多不太坚定的竞价小白,望而却步。

继续坚持想要做竞价的小白,自己摸索着学习,接触到的更多的是鱼龙混杂的网文,他们往往没有体系,碎片化的知识反而更会扩大焦虑。

2)已经在传统行业就职多年,想要转行互联网

已经工作多年,却做出了人生一个重大的选择,踏入一个调性和氛围完全不同的行业,但是对竞价专员需要掌握怎样的技能并没有清晰的概念,同时也很焦虑自己的年纪会成为发展的天花板。

3) 身处互联网其他职能领域,想要转行做竞价

他们已经在互联网行业呆过一段时间,对于竞价推广有所耳闻,因此转行做竞价是他们慎思之后的结果,但是正因为对于竞价专员这个岗位的一知半解,他们很容易掉入一个思维大坑,以为每天只需要调调价,随便分析分析数据就可以轻松完成转行了。

4)刚刚入职竞价,但是没人教没人带

他们已经成功入职竞价员,但是可能就职于一些中小创业公司,公司并没有系统规范的管理体系,所以他们从最开始就处于一种野路子,自己带自己飞的状态,但是没有系统的工作方法指导,他们很容易就卡在瓶颈中动弹不得,对职业发展非常不利。

其实,迷茫是这些人共通的困惑,而造成以上问题的根本原因在于——

竞价新手们对竞价专员这个岗位的认知还不够。既不清楚这个岗位都需要哪些能力,更不清楚这些能力要如何培养?

大多数的同学,都是看一些书籍和干货文章来提升自己的认知,碎片化的阅读让认知只停留在表面,无法落地。整个人的状态就是:浮躁且不踏实。

因此,我想要从以下两个维度帮大家解决眼前的困惑:

1、想要转行/入门竞价,都需要具备什么样的能力?

竞价专员这一行,在早期的时候就有点像“三无”职业:无专门的培训、无固定的能力要求、无客观的评判标准。

但是,随着市场的逐渐完善,现在的企业对竞价专员已经有了基本的能力要求。如——

01. 明确岗位职责

02. 熟知账户搭建流程

03. 流量控制的技巧

04. 文案撰写的功底

05. 数据的整理和分析

06. 效果优化的思路

07. 辅助工具的使用

08.掌握竞价核心思维

以上,基本是一个竞价新手应该具备的基本技能。而你要做的就是尽可能掌握这些技能,起码将其做到合格,甚至可以把某项技能作为自己的长板来提升核心竞争力。

这样无论你是想入门,还是想转行,抑或是刚刚做竞价员,都可以找到自己的“抓手”,去找到自己的价值所在。

2、如何掌握这些能力?

看到这里,你是不是想说,做个竞价员好难。

其实,这样远没有你想象中的那么复杂。只要有人教给你基本的方法和执行要点,然后在实践中成长就可以了。

你需要的,只不过是一个机会。但是这样的机会,得来却并不容易。

因为很少有公司愿意付出试错成本和培训成本来培养你的能力;而你通过干货得来的,也不过只是理论缺少落地执行。

最好的,就是选择一门靠谱的培训课程,有系统的理论知识加上详细的实操讲解,让你能一次性掌握以上的必备技能。

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