我来分享成为一枚新媒体运营后（都要做哪些工作？| 新媒体运营小白必看）

每当暖石的童鞋进入「岗位选择」和「面试求职」阶段的时候，很多人都会把「新媒体运营」放在首位去考虑；那些已经成功上岸了的师兄师姐们，也有不少都是成为了新公司的新媒体运营工作者。

但是另一方面，很多人（甚至包括一些从业者）却对这个岗位并不看好，认为这个岗位纯属「打杂的」，既没有发展空间，也没有技术含量。

这篇文章，小凡就带领大家以一个「互联网小白」的角色身份，从大众对于新媒体运营的片面认识切入，来帮助大家发现这个岗位的作用和对公司的价值。

一、大家对于“新媒体运营”的误解，到底有多深？

小凡琢磨了一下新媒体运营的工作内容，发现「新媒体运营」大受学员们欢迎主要原因有两个：

几乎每个互联网公司都设置了新媒体运营这个岗位，所以就业机会多

作为「全栈型」岗位，它可以帮助入行新手快速成长，各种技能 up up up

什么叫做「全栈型」岗位：

指要求工作者成为一个「多面手」，各种活都要能够一肩挑。具体的工作内容我们放到后面讲。

这么想的确没错，小凡作为一名新媒体运营工作者，当初在考虑岗位的时候也是这么想的。

但是对于那些想入行互联网运营的小白来说，「新媒体运营」可算不上他们熟悉的「物种」；有些不了解的人甚至对它嗤之以鼻，认为这个岗位完全没有价值。

很多人眼里的「新媒体运营」都是这个样子的：

就是一打杂的，什么都干

就知道天天写文章，学不到有用的东西

对能力的要求不高（会玩微博、能写公众号、爱逛贴吧的，就能干这个）

天花板低，没有什么发展空间

……

在很多人眼里，新媒体运营就是个写公众号的，而且混得非常惨

以上大概就是很多人对于新媒体运营「深深的误解」。同样作为新媒体运营工作者的小凡，在收集这些观点看法的时候，简直要「一口老血吐出来」。

没关系，擦干嘴角的血渍（其实并没有），整理好心情，下一步我们就来看看实际情况中的新媒体运营要干哪些事情。

二、企业想招的新媒体运营，都要干啥样的活？

我们先从实际的招聘信息中看看新媒体运营的「岗位职责」具体是什么：

以上信息来自拉勾网的实时招聘信息

很多小白同学可能看到这些信息依然很懵逼新媒体运营的工作内容，对于「内容策划」、「分析用户属性」、「提升用户粘性」等一系列运营术语都不理解，唯一心里有点谱的，大概就是「公众号每周原创内容输出」——看吧，我就知道是写文章的！

把上面三则岗位职责稍作整理，可以总结出以下几类工作内容：

【执行层面】运营不同自媒体平台的账号，输出文案，进行文章选题的策划

【思考分析层面】分析用户属性，增加粉丝粘性，进行用户/社群运营、活动策划

【优化改进层面】定期数据分析，推进产品/活动的优化改进

（PS：以上三条工作内容只是小凡根据截图三则招聘信息做的粗略分类，并非新媒体运营的所有工作内容，同学们不要误会了。）

虽然上面总结的内容并不能让大家清晰地知道新媒体运营在日常工作中具体干什么，但是能很直观地消除一部分大家对它的误解——新媒体运营并不是打杂的，也不只有「写文章」这一个工作内容，貌似有些活干起来很有难度的样子……

其次，大家还需要知道的一点是：随着经验和能力的增长，新媒体运营的工作范畴也会发生变化。

举个例子，想要成为大厨的你，刚进入一家餐厅的时候可以只会接触洗菜切菜的活，但是随着练习次数越来越多，技能越来越熟练，你接触到的活变得越来越有技术含量，到后面你学会了真正的本领，变成这家餐厅的主厨，餐厅的招牌菜可能就是出自你之手。

同理，新媒体运营的工作内容也是这样一个「循序渐进」的情况。

三、不同阶段的新媒体运营，都有哪些不同的工作内容？

帮助大家形成对新媒体运营初步正确的认识后，我会根据不同晋升阶段（小白、初级、中级和高级）来更加细致、深入地讲解。